蒋兵 自贡频道 张启帆 四川在线记者 秦勇
为了提高机关效能，荣县发展和改革局针对本单位实际，严密织起“三张网”，从而达到了让机关效能建设活起来、实起来、严起来的“三个效果”。
织密一张“制度网”，让机关效能建设活起来。针对机关议事不清，程序稍欠规范等问题，开展“五权”规范试点工作，将用人权、财权、事权、发展权、奖惩权(简称“五权”)细化为93个具体事项清单，实行清单化管理，覆盖机关方方面面工作，真正做到把“五权”规范制度作为机关效能建设行稳致远的“压舱石”，把权力的运行纳入制度化、规范化轨道，真正形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的运行机制。
织密一张“宣传网”，让机关效能建设实起来。通过学习党风廉政建设相关法律法规和中、省、市纪委全会精神，观看警示案例视频，强化职工对机关效能建设的认知度。用好窗口平台，向管理服务对象发放150份机关效能宣传手册和70余份机关满意度调查问卷，提升服务对象的满意度、认可度。
在创文创卫万人签名现场等场合，将500份机关效能建设知识清单发放至市民手中，让社会群众了解参与到机关效能建设中来。在对口帮扶、走访慰问的同时，宣传机关效能建设，提升社会参与度。借力微信群、qq群等网络平台，大力宣传40余条机关效能建设信息。善于挖掘退休老干部退休不褪色的力量，借节日慰问之际，向老干部们多次宣传机关效能建设，让机关效能建设成为老干部们茶余饭后广为谈论的热点话题。
织密一张“督查网”，让机关效能建设严起来。局党组对职工开展10余次模拟测评工作，测评成绩多次在平均分以下的职工，局党组对其进行2人次提醒谈话。派驻纪检监察组进行两次随机抽查个别职工应知应会机关效能知识，对存在的3个问题进行反馈，明确整改要求。严格落实对职工上下班、职工会签到考勤制度，并与年终绩效考核直接挂钩。